臺海網(wǎng)(微博)4月19日訊（海峽導報駐福州記者 林芹）來自福建省人社廳的昨日消息，為吸引省外高層次人才來閩服務工作，建立完善穩(wěn)定的高層次人才輸送渠道，日前，省委組織部、省人社廳印發(fā)了《高層次人才來閩實習實訓計劃實施方案（試行）》，力爭每年吸引500名左右優(yōu)秀人才來閩實習實訓。這是福建省首次出臺政策吸引高層次人才來閩實習實訓。

　　據(jù)介紹，福建要吸引的高層次人才主要是省外985高校、“211工程”高校國家重點學科、國家級科研院所在讀的博士、碩士研究生或博士后工作站（點）在站博士后。所學專業(yè)符合《福建省引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才暫行辦法》規(guī)定的重點領域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，或是各地、各部門重點發(fā)展領域需要的緊缺急需人才。

　　這些符合條件的人才要經(jīng)所在院校（單位）推薦，且在閩實習實訓時間在一個月以上。

　　省人社廳相關負責人介紹，對來閩實習實訓人才給予一次性補助費1000元/人，并根據(jù)實習實訓時間發(fā)給不超過3個月（不足3個月的按實際時間）的生活補助費，發(fā)放標準為：實習實訓第一個月，博士、碩士分別按1000元、800元發(fā)放；第二個月，博士、碩士分別按1500元、1300元發(fā)放；第三個月，博士、碩士分別按2000元、1800元發(fā)放。

　　對到省級扶貧開發(fā)工作重點縣實習實訓的博士、碩士生活補助費在原標準基礎上每月分別提高500元、200元。