優(yōu)勢

　　配套就業(yè)優(yōu)惠政策

　　一人來廈一家留廈

　　此次博士選調(diào)生見面會以“欣見·留廈”為主題，設(shè)置了新老選調(diào)生座談會、領(lǐng)導(dǎo)見面會暨雙選對接會、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況介紹與參觀考察等多個環(huán)節(jié)。主辦方特地為意向來廈博士研究生專門梳理了配套就業(yè)優(yōu)惠政策。其中包括可申請面向本市高層次人才及骨干人才單獨批次配售的保障性商品房；可申請租住市級公租房；落戶廈門后，配偶和未成年子女投靠不受年限限制；企事業(yè)單位新引進(jìn)落戶的博士(不超過40歲)每人可獲5萬元安家補(bǔ)貼等。

　　同時，主辦方還配套提供近200個企事業(yè)單位崗位，積極動員參會博士和他們的配偶及親友來我市企事業(yè)單位就業(yè)，爭取“一人來廈，一家留廈”。

　　聲音

　“來廈門來對了”

　　張?zhí)碡斒堑谝粚貌┦窟x調(diào)生，畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)高分子化學(xué)與物理專業(yè)，目前在廈門市府辦綜合處工作。張?zhí)碡斦f，來廈門工作一年，他最想說的是“來廈門來對了”。他深切感受到廈門對于人才的重視，而這里的人文環(huán)境和自然環(huán)境也讓他特別喜歡，他還把妻子、孩子、父母都接到廈門一起生活。

　　感受到了廈門的熱情

　　邵校是中山大學(xué)管理學(xué)博士，研究方向是企業(yè)運營戰(zhàn)略管理及地方宏觀經(jīng)濟(jì)政策研究。邵校說，他還沒到廈門，廈門市組織部工作人員就跟他多次溝通住宿行程，讓他感受到了廈門的熱情。他希望好好把握這次機(jī)會，找到能在政府部門從事政策研究相關(guān)的工作，為廈門城市發(fā)展盡一份力量。

　　來廈工作無后顧之憂

　　洪振宇是中國科學(xué)院大學(xué)環(huán)境工程專業(yè)的博士生，他說，廈門是一座開放性、包容性很強(qiáng)的城市，這里為人才提供了良好的發(fā)展平臺。他特別強(qiáng)調(diào)，來廈工作的博士選調(diào)生，可申請面向本市高層次人才及骨干人才單獨批次配售的保障性商品房，這一人才政策更是讓他來廈工作沒有后顧之憂。

　　鏈接

　“選調(diào)生”

　　“選調(diào)生”是組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，并作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和其他各類后備人選進(jìn)行重點培養(yǎng)的簡稱。選調(diào)生工作是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、改善干部隊伍結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)基層干部隊伍活力、建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的一項基礎(chǔ)性工作。

　　2003年以來，廈門共錄用116名博士選調(diào)生，近3年引進(jìn)博士選調(diào)生的數(shù)量更是接近全省的一半。他們都在各自崗位發(fā)揮了重要的作用，其中有33人已經(jīng)成長為處級領(lǐng)導(dǎo)干部。