提升公信力>>
加強執(zhí)法培訓、廉政教育
“思城微教育平臺”您可能沒聽說過，但在思明城管內(nèi)部，這個平臺卻是人人皆知。這就是該局創(chuàng)新的執(zhí)法培訓、廉政教育形式，該平臺每月都會向各中隊、各執(zhí)法人員發(fā)送相關(guān)學習安排，并開通了互動研討等學習教育討論模式。各中隊根據(jù)安排，在業(yè)余時間組織集體學習和自學，定期檢查學習筆記，組織考試，了解隊員們的學習情況。此外，為了切實提升執(zhí)法水平，思明城管還采取以老帶新，以案說法、辦案團隊小組專業(yè)討論、中隊間相互交流、局法規(guī)科下中隊專業(yè)指導等方式，從理論和實務(wù)兩方面提高辦案人員的執(zhí)法水平。
在行風廉政建設(shè)方面，思明城管更是開展多種形式的“愛崗敬業(yè)”教育培訓，通過以案說法、典型人物經(jīng)驗宣講、交流討論、辯論，一系列求新求變的方式取代了以往單一的培訓會?；鶎訄?zhí)法人員、協(xié)管員都覺得挺有新鮮感，學起來更有干勁了。
通過一系列有效的培訓工作，思明城管全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平得到有效提升，打造出廉潔奉公、規(guī)范執(zhí)法的形象，樹立起執(zhí)法公信力。
