臺(tái)海網(wǎng)2月5日訊（海峽導(dǎo)報(bào)駐臺(tái)記者 薛洋 文/圖）馬上就要過年了，臺(tái)灣卻有一部分私立學(xué)校老師領(lǐng)不到年終獎(jiǎng)。昨天，相關(guān)私校的教師代表齊聚臺(tái)北，召開“私校取消年終，教師含淚過節(jié)”記者會(huì)，控訴校方的克扣行為。
中華中學(xué)一位老師說，本來想拿年終獎(jiǎng)金幫小孩買新衣、包紅包孝敬爸媽、全家去餐廳吃個(gè)團(tuán)圓飯，年終獎(jiǎng)金突然全都被取消了，這個(gè)年很難過。
嘉南藥理大學(xué)游老師則表示，學(xué)校用少子化名義，今年1月份開始實(shí)施差別待遇，依績(jī)效發(fā)放年終獎(jiǎng)。老師的本職工作是教學(xué)，校方卻用年終獎(jiǎng)金和招生綁在一起，有的教師已被扣半個(gè)月年終獎(jiǎng)金，學(xué)校一年賬面盈余有三億多元（新臺(tái)幣，下同），董事會(huì)車馬費(fèi)也編了1000萬元。
全臺(tái)教師工會(huì)總聯(lián)合會(huì)理事長(zhǎng)張旭政透露，私校以往的慣例都是發(fā)放1.5個(gè)月的工資作為年終獎(jiǎng)，學(xué)校不該隨意以少子化、招生狀況不佳等理由扣減。今年多所私立學(xué)校以各種名目扣發(fā)甚至取消年終獎(jiǎng)，包括實(shí)施累進(jìn)制、差別年終獎(jiǎng)等，影響教師權(quán)益。他認(rèn)為，年終獎(jiǎng)金應(yīng)該就是員工待遇的一部分，而不是學(xué)校老板的恩賜，想發(fā)就發(fā)，想不發(fā)就不發(fā)。
