近日，東部戰(zhàn)區(qū)空軍地導某旅結合任務實際，在大漠深處組織高級士官選拔考核。
此次考核堅持以戰(zhàn)斗力為導向，從實戰(zhàn)要求出發(fā)，將選拔考場設在一線練兵場。
▲評審現(xiàn)場。
考核在以往“你問我答”的基礎上，緊貼任務背景、實戰(zhàn)要求，以“寫實紀實”的方式，對每名預選對象進行多維度、全方面考核。重點考察戰(zhàn)場適應、專業(yè)水平、改革創(chuàng)新、模范帶頭和工作作風等方面現(xiàn)實表現(xiàn)。
▲答辯現(xiàn)場。
▲視頻評審。
▲考官提問。
官兵普遍反映，此次考核難度更大，但戰(zhàn)味更濃，真正把一批想打仗、能打仗的士官骨干選出來。
▲專業(yè)考核。
▲吊裝作業(yè)考核。
▲維修技術考核。
▲兵器維護考核。
▲調試裝備。
▲檢修裝備考核。
高級士官是部隊骨干、技術大拿，更是基層建設的中堅力量，發(fā)揮著骨干“酵母”和先鋒“輻射”作用。該旅始終把建設一支高素質的士官人才隊伍作為人才培養(yǎng)工作的重要組成，連續(xù)4年組織高級士官預選考核，為部隊快速形成新質戰(zhàn)斗力提供堅強人才支撐。
