【環(huán)球網(wǎng)軍事4月3日報道】據(jù)美國《海軍時報》周刊網(wǎng)站3月30日報道,美國海軍人事部門負(fù)責(zé)人29日對國會說,隨著戰(zhàn)斗機(jī)飛行員和其他一些飛行員崗位的吸引力開始下降,海軍計劃花巨資來留住飛行員。
負(fù)責(zé)海軍人事工作的羅伯特·伯克中將說,由于海軍試圖抵御來自民航業(yè)的挖墻腳行為并消除因飛行時間不足和飛機(jī)老舊給飛行員帶來的越來越多的沮喪和擔(dān)憂,一些飛行員的延長服役期獎金很快會上調(diào)。
報道稱,按照這一計劃,如果這些軍人接受延長服役期獎金,他們會再多拿2.5萬美元。
伯克的發(fā)言人在給記者的電子郵件中說:“雖然海軍航空部隊(duì)的高素質(zhì)飛行員(和海軍飛行軍官)仍然能滿足所有艦隊(duì)的需求,但有些具體機(jī)種飛行員的長期良性發(fā)展正面臨挑戰(zhàn)。”
這次增加獎金計劃的大贏家是戰(zhàn)斗機(jī)和電子戰(zhàn)飛機(jī)的飛行員,他們的獎金將從12.5萬美元增至15萬美元。
該發(fā)言人說:“繼續(xù)留住各機(jī)種的中高級飛行員并利用他們的經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)才能以及培養(yǎng)他們所花費(fèi)的巨額投資,來確保最佳的戰(zhàn)備狀態(tài),這絕對是至關(guān)重要的。”
