領到錢的農民工正在清點工資。 圖片來源：視覺中國
是強制性要求企業(yè)漲工資嗎？
很多人想知道，公布工資指導線，是強制性要求企業(yè)給員工漲工資嗎？答案是否定的。
據(jù)悉，工資指導線是政府向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長水平的建議，屬于指導性信息，并不具備強制約束力，但工資指導線可為企業(yè)與職工開展工資集體協(xié)商以及企業(yè)自身合理確定工資增長水平提供參考依據(jù)。
資料圖：銀行工作人員清點貨幣。中新社記者 張云 攝
企業(yè)不給漲工資會有啥后果？
盡管工資指導線并不具備強制性，但多地要求，加強對企業(yè)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，切實增強工資指導線的實施效果和社會影響力。
在一些地方，如果不按規(guī)定落實工資指導線，企業(yè)老板會承擔一定的后果。
如，吉林就提出，對不開展工資集體協(xié)商、不按規(guī)定落實工資指導線的企業(yè)，企業(yè)法定代表人和高級管理人員不得參加縣級以上先進企業(yè)和先進個人評選，也不能被評選為誠信企業(yè)和勞動關系和諧單位。
臺海網(wǎng)8月22日訊 據(jù)廈門晚報報道 市人社局近日發(fā)布2018年廈門市企業(yè)工資增長指導線。其中，企業(yè)貨幣工資指導線上線為13%；企業(yè)貨幣工資指導線基準線為8%；企業(yè)貨幣工資指導線下線為3%。 上述工資指導線適用于企業(yè)在崗職工工資分配，執(zhí)行時間為一個日歷年度。 該指導線是綜合考慮我市2017年經(jīng)濟發(fā)展狀況和2018年經(jīng)濟社會發(fā)展預期目標，以及當前我市經(jīng)濟發(fā)展情...
臺海網(wǎng)8月22日訊 （海峽導報記者 錢玲玲）如果你想讓老板給你加工資，該加多少才合適呢？昨日，廈門市人力資源和社會保障局發(fā)布2018年廈門市企業(yè)工資增長指導線。 工資指導線基準線為8% 廈門市人社局表示，發(fā)布企業(yè)工資增長指導線，旨在加強對企業(yè)工資分配的宏觀指導，建立健全企業(yè)職工工資正常增長機制，引導企業(yè)在生產發(fā)展和經(jīng)濟效益提高基礎上合理增加職工工資...
職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌 起付線調整為1000元 9月1日起實行，報銷比例相應提高 臺海網(wǎng)8月21日訊 據(jù)東南早報報道，為穩(wěn)步提高城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)保保障水平，不斷增強參保職工幸福感，市醫(yī)保局對泉州市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險普通門診待遇政策進行調整。記者昨日從市醫(yī)保局獲悉，從今年9月1日起，職工醫(yī)保普通門診報銷起付線從原來的3000元降至1000元，報銷比例相應提高。對...
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12個地區(qū)試點生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實施目前已逾一年。一段時間以來，關于醫(yī)保和生育險的網(wǎng)文持續(xù)在一些網(wǎng)絡平臺傳播，引發(fā)公眾討論。“醫(yī)保規(guī)定住院不能超15天”“看病前要到社區(qū)醫(yī)院轉一下，否則不報銷”“男職工和不再生育的女職工不用繳生育險”…… 這些說法是否...
