臺海網(wǎng)1月4日訊 據(jù)海西晨報報道 今年春節(jié)，我們一起留在廈門過年吧！今天，廈門市人社局發(fā)出《關于加強“元旦”“春節(jié)”兩節(jié)期間職工合法權益保障工作的通知》和兩封倡議書，鼓勵彈性休假，倡導非必要不離廈，就地過節(jié)。
倡導非必要不離廈
就地過節(jié)
步入2021年，春節(jié)的腳步漸漸臨近了，今年過年要不要回老家？不少人拿不定主意。
當前，境外疫情呈加速上升態(tài)勢，疫情防控形勢依然嚴峻復雜。元旦前夕，國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組發(fā)出《關于做好2021年元旦和春節(jié)期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》，鼓勵員工在工作地休假。
按照市委市政府工作部署，今天，廈門市人社局發(fā)出《關于加強“元旦”“春節(jié)”兩節(jié)期間職工合法權益保障工作的通知》(簡稱《通知》)和兩封倡議書。
《通知》鼓勵彈性休假、就地休假。鼓勵用人單位結(jié)合工作需要和職工意愿，統(tǒng)籌安排休假，引導錯峰出行，減少“兩節(jié)”期間不必要的出行和聚集；倡導員工非必要不離廈，就地過節(jié)，做到非必要不出境。
用人單位
要加強人文關懷
廈門市人社局要求，各用人單位要切實保障職工權益。對于法定節(jié)假日和休息日加班的職工，應按照規(guī)定支付加班工資或者根據(jù)職工意愿安排補休，合理安排“兩節(jié)”期間在崗工作職工休息休假，按時足額支付勞動者工資和加班費。
《通知》還要求構建和諧勞動關系。各用人單位要加強人文關懷，為留廈過年的職工提供更為便利和周到的人文關懷服務，讓員工春節(jié)期間與家人團聚不用愁，讓留廈過節(jié)的職工感受到企業(yè)“家”的溫馨氛圍。
各級人社部門也將加大勞資糾紛查處調(diào)解力度和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，暢通投訴舉報渠道，保障職工合法權益。通過窗口、信件、12333人社熱線、廈門市人社局官網(wǎng)(http://hrss.xm.gov.cn/)、“廈門人社個人服務”微信公眾號等方式，全方位及時受理群眾舉報投訴和糾紛行政調(diào)解申請，維護勞動關系和諧穩(wěn)定,維護社會和諧穩(wěn)定。
