美好的一周從好消息開始！
海滄又拿獎了！
這次的好消息來自嵩嶼街道榮獲
第三批全國“掃黃打非”進基層示范標兵
這也是廈門唯一獲評的示范點
榮譽不是一蹴而就的！
2016年以來
嵩嶼街道圍繞
“掃黃打非”的工作重點和任務
扎實有序推進基層工作
2017年
嵩嶼街道就已獲評
福建省“掃黃打非”進基層示范點
2018年
獲評全國“掃黃打非”進基層示范點
下轄的海虹社區(qū)
獲評全省“掃黃打非”進基層示范點
2019年
完成全國“掃黃打非”進基層標兵實地驗收
那么問題來了
作為人口、文體場所、旅游景點等 多個集中區(qū)的嵩嶼街道 是怎么脫穎而出 連續(xù)多年獲得多項殊榮？ 秘訣就是.....這四大“絕招”出手！專人、專項投入“掃黃打非”工作！
1
策略—找對抓手抓落實、抓隊伍、抓機制、抓保障
抓！落實領導責任制
嵩嶼街道黨工委高度重視“掃黃打非”進基層工作，把“掃黃打非”工作納入意識形態(tài)工作責任制、綜治領導責任制。
此外，把“掃黃打非”工作列入重要議事日程，多次召開會議部署研究。
抓！組織聯(lián)絡員、監(jiān)督員，人人齊抓共管
除了建立“掃黃打非”工作領導小組，同時還建立了一支由15人組成的村（社區(qū)）義務聯(lián)絡員隊伍，聘請56人為基層“掃黃打非”監(jiān)督員，確保“掃黃打非”各項工作有人抓有人管。
抓！三大機制制度化、常態(tài)化
街道、村（居）重點建立宣傳教育機制、 巡查報告機制和聯(lián)防協(xié)作機制，使“掃黃打非”工作制度化和經(jīng)?；?。
抓！經(jīng)費保障，每年投入10萬元經(jīng)費
花小錢辦大事！每年投入10萬元經(jīng)費，為街道廣泛開展和重點開展的“掃黃打非”工作奠定了扎實基礎。
2019年特別加大了對宣傳工作投入，到目前為止已投入18萬余元。
