據(jù)美聯(lián)社10月21日?qǐng)?bào)道，在美國(guó)，星巴克指控一個(gè)代表其數(shù)千名咖啡師的工會(huì)用一條親巴勒斯坦的社交媒體帖文損害了星巴克品牌，并危及同事安全。此外，知名科技公司的首席執(zhí)行官在公開(kāi)暗示以色列犯下戰(zhàn)爭(zhēng)罪后面臨被抵制的局面。還有公司老板發(fā)誓永遠(yuǎn)不會(huì)雇用譴責(zé)以色列的大學(xué)學(xué)生團(tuán)體成員。

報(bào)道稱(chēng)，伊斯蘭權(quán)利倡導(dǎo)人士說(shuō)，企業(yè)的大部分反應(yīng)都淡化了加沙的苦難，那里有數(shù)千人死于以色列空襲。而且這種反應(yīng)給那些想表達(dá)對(duì)巴勒斯坦人支持的工人制造了一種恐懼氣氛。猶太團(tuán)體則批評(píng)稱(chēng)，對(duì)10月7日哈馬斯在以色列造成1400人死亡并引發(fā)最新戰(zhàn)爭(zhēng)的暴行的反應(yīng)不溫不火且遲緩。

報(bào)道指出，以色列和哈馬斯戰(zhàn)爭(zhēng)的影響已經(jīng)蔓延到美國(guó)各地的工作場(chǎng)所，知名公司的高層領(lǐng)導(dǎo)人紛紛發(fā)表自己的觀點(diǎn)，而員工則抱怨自己的聲音無(wú)人傾聽(tīng)。各個(gè)階層發(fā)表的觀點(diǎn)要么被指太過(guò)了，要么被指不夠有力。

許多美國(guó)公司與以色列關(guān)系密切，尤其是在以色列有業(yè)務(wù)和員工的科技和金融公司。

在哈馬斯襲擊發(fā)生兩天后，代表美國(guó)360多家門(mén)店9000名員工的星巴克工人聯(lián)合會(huì)在社交媒體X上發(fā)表了“聲援巴勒斯坦”的言論，這造成星巴克內(nèi)部爆發(fā)了一場(chǎng)巨大的爭(zhēng)議。這條帖文在40分鐘內(nèi)就被刪除了，但該公司表示，這條帖文引發(fā)了1000多起投訴、對(duì)門(mén)店的破壞行為和憤怒的對(duì)峙事件。

對(duì)此，星巴克提起訴訟，阻止星巴克工人聯(lián)合會(huì)使用其品牌名稱(chēng)和類(lèi)似標(biāo)志。作為回應(yīng)，星巴克工人聯(lián)合會(huì)的上級(jí)組織工人聯(lián)合會(huì)則表示，星巴克通過(guò)暗示其支持恐怖主義而誹謗工會(huì)。

20日，星巴克工人聯(lián)合會(huì)在X上發(fā)布了一條更長(zhǎng)的信息，譴責(zé)以色列的“占領(lǐng)”和“巴勒斯坦人所面臨的種族滅絕威脅”，同時(shí)也譴責(zé)了反猶太主義和伊斯蘭恐懼癥。

美國(guó)職場(chǎng)咨詢(xún)公司佩雷拉克斯公司的創(chuàng)始人安杰拉·伯格說(shuō)，對(duì)戰(zhàn)爭(zhēng)有強(qiáng)烈看法的公司有權(quán)表達(dá)觀點(diǎn)，但“關(guān)鍵是他們要承認(rèn)持不同觀點(diǎn)的人所經(jīng)歷的過(guò)往”。伯格說(shuō)，而那些試圖置身事外的公司則需要向員工解釋其中原因。（編譯/文怡）

（來(lái)源：參考消息網(wǎng)）