“暑期童工”

“王寧攀媽媽在介紹他進廠時，曾跟我們說他17歲。”

2月15日(農(nóng)歷正月初八)，在家過完春節(jié)，王寧攀跟隨父母，告別湖南再下廣州。

王寧攀媽媽由親戚介紹進入至雅公司，做最基礎的手工工作。她想把一起過來的丈夫和帶在身邊的王寧攀也介紹進來。

“王寧攀媽媽在介紹他進廠時，曾跟我們說他17歲。”王寧攀所在的車間主管李女士告訴新京報記者。此前，至雅公司向王寧攀母親表示工廠不是很缺人，所以王寧攀父親沒能進來，而是去了別的工廠。

李女士說，3月5日，王寧攀來面試，“我們看著都不錯，當天就去人事部登記了。”

王寧攀在這里被安排到“生手車位”。入職之后的一個多月里，王寧攀的游戲幾乎沒有斷過，在他的QQ空間，幾乎每條關(guān)于游戲的狀態(tài)都在晚上12點左右發(fā)，有時甚至到凌晨一點半左右。

王寧攀死后的第8天，至雅公司和王寧攀的家屬達成一致，工廠支付王寧攀死亡的一次性賠償金及喪葬補助等其他賠償金15萬元。

除了賠付王寧攀家屬15萬，按照國務院頒發(fā)的《禁止使用童工》規(guī)定，至雅公司因為在聘用王寧攀時，其身份證登記的年齡不足16周歲，屬于“童工”范疇，被勞動監(jiān)察部門按照相關(guān)規(guī)定處罰1萬元。

“無論如何，我們確實招了‘童工’，該罰的我們都認了。”至雅公司人事部負責人說。

4月18日，南海區(qū)還公告了一起工廠使用童工案：2015年2月至4月，南海區(qū)信易達五金包裝有限公司招用2名不滿16周歲的未成年人。此時再次通報的原因，是企業(yè)未履行行政處罰決定。

相對于王寧攀由母親舉薦進廠，17歲的孫琳(化名)發(fā)現(xiàn)想找一份合適的工作很難，“正規(guī)廠不滿18周歲是進不去的。”

去了廣州一段時間，她先后去了3個地方，深圳、惠州、東莞。

“黑工廠隨便都可以進。”她說：“但是有些很累。”

一個工廠老板說，鹽步有500多家內(nèi)衣企業(yè)，但是真正正規(guī)的只有200多家，剩下的多是小作坊，進廠很少管年齡問題。

孫琳現(xiàn)在東莞做服務員。她曾告訴班主任李玉，自己會在一個多月后的中考時，趕回來參加中考。她是體育特長生，文化成績不好，但是體育成績突出，已經(jīng)被縣重點高中看中。但是她沒錢付高中學費，她曾表示，出去打工是為了賺高中的學費。

跟孫琳一樣不滿18歲、甚至不滿16歲的男孩女孩們除了選擇黑廠，也有其他方法進廠：拿別人身份證，或者做假證。

王寧攀就曾這么做過。

去年8月，按照身份證年齡剛剛14歲的他曾在QQ留言，自己在辦假證。而他的鄰居們也表示，王寧攀去年出去打工辦過假身份證。

不過，有些學生可以在父母帶領(lǐng)下進入正規(guī)工廠。15歲的小祥就是用這種方法在去年暑假進到位于廣州增城區(qū)新塘鎮(zhèn)上的一家做紙盒子的工廠，做搬運工。早上8點開始，到晚11點下班。

“那是真的累。”小祥說。不過兩個月，他賺了6000多元。

“同學們打暑假工的很多。”小祥說。

至雅公司一負責人也告訴新京報記者，“不可否認，暑假期間，小孩子沒地方去，在家里大人不放心，我們廠的家長帶孩子過來，不好拒絕。”

佛山南海區(qū)一政府官員也曾試探性詢問新京報記者：“不滿16周歲打暑假工違法嗎？”

王寧攀事件后，廣東省開始了為期一個月的禁止使用童工專項檢查，對非法使用童工“零容忍”。檢查重點為鎮(zhèn)街、家庭作坊、無證經(jīng)營戶等企業(yè)，突出檢查勤工儉學、校企合作、見習實習等頂崗作業(yè)活動中變相使用童工情況。

“近期暫未有新增報告。”南海區(qū)委宣傳部相關(guān)負責人表示。