臺海網3月2日訊 據晉江新聞網報道 2月27日，由貴州安龍出發(fā)的大巴車載著94人順利抵達晉江，這是晉江組織企業(yè)赴省外招聘對接回晉的首批員工。記者了解到，此次晉江市“春風行動”招聘組遠赴云南、貴州兩省，輾轉6個地區(qū)，向約3萬名求職者介紹并推薦了晉江，最終達成來晉務工意向1556人，第一批直接乘坐專車來到晉江的務工人員達650人。
“后續(xù)還有500多人將搭乘專車來到晉江。”參與外出招聘的晉江市成達齒輪有限公司相關負責人廖智華高興地說道，牛年春節(jié)開工后，公司用工缺口還較大。得益于政府助力，帶著企業(yè)組團外出招聘，才解了公司的用工之急。
據介紹，節(jié)后是人才招聘需求的“井噴期”，也是求職者找工作的“黃金期”。為了更好地服務企業(yè)用工，有效解決年初用工缺口問題，2月21日起，晉江市組織3個省外招聘對接小組，攜七匹狼、中喬體育等十余家企業(yè)，分赴云南、貴州、甘肅、河南等勞動力資源富足的輸出地開展“招工引才”活動。
經過一周的工作，首批前往云貴的省外招聘小組取得了立竿見影的效果。“這次外出招聘效果不錯，有個應聘者還幫我們拉來了十幾個鄉(xiāng)親。”參與招聘的晉江企業(yè)負責人高興地說。2月21日至23日期間，首站云南昆明南壩人才市場的招聘會上，累計有2.48萬人進場求職，最終達成意向人數846人。
記者了解到，目前，晉江已和云南保山、貴州遵義簽訂勞務輸出合作協(xié)議，并在兩地設立了勞務合作工作站。通過勞務合作工作站，協(xié)助組織輸送當地務工人員到晉江市就業(yè)，緩解晉江企業(yè)“用工難”問題。
除了出省招聘，今年晉江市“春風行動”公益招聘會還采用“線上+線下”的方式同步舉行。2月19日至3月23日，每逢周二、周四14:00—17:00定期開展線上招聘，共計13場；2月19日、20日、26日、27日，分別舉辦4場線下招聘會，涵蓋文職、畢業(yè)生、財會金融、銷售電商等主題。（記者_李玲玲）
