臺海網(wǎng)1月28日訊 據(jù)福建日報報道 吳麗冰委員代表民進福建省委的發(fā)言：養(yǎng)老事業(yè)作為我省補齊民生事業(yè)短板之一，日益受到政府、社會和民眾的廣泛重視和關(guān)注。然而當前我省養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員隊伍總體上還是比較薄弱，存在人員缺口較多、專業(yè)人員不夠、隊伍穩(wěn)定性差、服務(wù)質(zhì)量不高等問題。
為此建議：一是加大政策扶持力度，提高從業(yè)人員待遇。尤其是針對從業(yè)特點，明確給予從業(yè)人員定期參加心理療養(yǎng)等優(yōu)惠政策。同時，要明確民營養(yǎng)老機構(gòu)也要參照公辦養(yǎng)老機構(gòu)的標準執(zhí)行，解決好隊伍穩(wěn)定性差的問題。二是完善教育培訓機制，提高從業(yè)人員隊伍素質(zhì)。充分發(fā)揮院校人才培養(yǎng)的主渠道作用，積極推行“二元制”教育，開展?jié)L動式、開放式在職培訓，鼓勵、支持發(fā)展相關(guān)養(yǎng)老服務(wù)志愿組織，進行服務(wù)“時間儲蓄”。 三是積極盤活人力資源，解決從業(yè)隊伍緊缺問題。開辟農(nóng)村勞動力市場，由民政部門免費培訓合格后，簽訂工作合同。四是進一步優(yōu)化職業(yè)管理，研究制定養(yǎng)老服務(wù)業(yè)從業(yè)人員評價體系，建立從業(yè)人員職業(yè)道德誠信檔案，提升從業(yè)人員職業(yè)操守。五是加大輿論宣傳引導，強化養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)的價值認同，提升公眾對養(yǎng)老服務(wù)的正面認知與評價。
